Gi Group HR Solutions, kao prestižna i jedna od vodećih konsultantskih kompanija u oblasti ljudskih resursa, za klijenta iz finansijskog sektora, potražuje:
Savjetnike/ce za klijente
(Lokacija: Nikšić)
Ako imaš odlične komunikacijske sposobnosti, uživaš u radu sa ljudima i lako prepoznaješ potrebe klijenata, pročitaj opis posla i prijavi se.
Odgovornosti:
- Svakodnevno pozivaš potencijalne biznis klijente i fizička lica koja obavljaju biznis djelatnost ili agro klijente i fizička lica koja obavljaju agro djelatnost.
- Svakodnevno organizuješ sastanke 1 na 1 sa gore navedenim klijentima u njihovim prostorijama;
- Prikupljaš kvalitativne i kvantitativne informacije neophodne za obradu kreditnog zahtjeva;
- Prikupljaš dokumentaciju potrebnu za obradu kreditnog zahtjeva i kompletiranje kreditnog dosijea;
- Brzo i efikasno obrađuješ kreditne zahtjeve kroz odgovarajuće forme kreditnih analiza, procjenu kreditne sposobnosti klijenta, kreditnog rizika i drugih vrsta rizika, kao i prezentovanje kreditnog zahtjeva Kreditnom odboru;
- Isplaćuješ kredite, kroz zakazivanje vremena isplate sa klijentom, finalnu provjeru dokumentacije klijenta potrebne na isplati kredita i sprovođenje procesa potpisivanja ugovora i prateće dokumentacije sa klijentom;
- Dnevno pratiš tok otplate kredita, kroz redovan i vanredan monitoring otplate, vodiš računa da se naplata kredita odvija po uslovima definisanim ugovorom o kreditu i planom otplate;
- Vodiš naplatu kredita u kašnjenju u skladu sa procedurama;
- Pratiš dešavanja na tržištu, prepoznaješ rizike i prilike, daješ povratnu informaciju menadžmentu u cilju preduzimanja neophodnih aktivnosti.
Zahtjevi:
- Minimum IV/VI stepen stručne spreme (ekonomski smjer je prednost);
- Poželjno prethodno iskustvo u prodaji/finansijama (bankarstvo, mikrofinansije, osiguranje, telekom, FMCG ili terenska prodaja);
- Izražene prodajne, pregovaračke i prezentacione vještine (prezentovanje kreditnih proizvoda na terenu);
- Odlične komunikacijske vještine i sposobnost izgradnje dugoročnih odnosa sa klijentima;
- Usmjerenost na rezultate i ostvarenje prodajnih ciljeva (target oriented);
- Sposobnost samostalnog planiranja dnevnih aktivnosti i organizacije rada na terenu;
- Osnovno poznavanje rada na računaru;
- Vozačka dozvola B kategorije i spremnost na rad na terenu (obilazak klijenata);
- Spremnost na učenje i kontinuirano usavršavanje (obuke za proizvode i procedure).