HR koordinator
U Iberostar grupi tražimo HR koordinator za naš novi hotel Iberostar Selection Montenegro 5* koji se nalazi u Baru – Sutomore , Crna Gora. Prije nego što saznate više o samoj poziciji, smatramo da je važno da nas malo bolje upoznate:
Mi smo 100% porodična kompanija sa 70 godina iskustva u sektoru turizma. Danas dočekujemo milione putnika sa obećanjem da ćemo kreirati srećne odmore i nezaboravna iskustva, nudeći vrijednost izgrađenu na kvalitetu i izvrsnosti, kako za naše goste, tako i za naše zaposlene.
Upravljamo sa više od 100 objekata na 35 destinacija u 13 zemalja širom svijeta, svi na vrhunskim lokacijama uz samu obalu mora. Mi smo porodica od preko 35.000 ljudi koja predstavlja 95 nacionalnosti, dijeleći iste osnovne vrijednosti: odgovornost, transparentnost, poniznost, strast i kreativnost. Radimo na stvaranju mjesta za napredak: brinemo o ljudima koji pripadaju porodici Iberostar, podstičući njihov rast, osiguravajući njihovu dobrobit i promovišući jednakost kao temelj naših odluka. Naš pokret "Iberostar Wave of Change" je putokaz koji pokreće našu svrhu da vodimo model odgovornog turizma.
Ako vam ovo zvuči zanimljivo... možda je ovo pravo mjesto za vas! :)
Mi smo 100% porodična kompanija sa 70 godina iskustva u sektoru turizma. Danas dočekujemo milione putnika sa obećanjem da ćemo kreirati srećne odmore i nezaboravna iskustva, nudeći vrijednost izgrađenu na kvalitetu i izvrsnosti, kako za naše goste, tako i za naše zaposlene.
Upravljamo sa više od 100 objekata na 35 destinacija u 13 zemalja širom svijeta, svi na vrhunskim lokacijama uz samu obalu mora. Mi smo porodica od preko 35.000 ljudi koja predstavlja 95 nacionalnosti, dijeleći iste osnovne vrijednosti: odgovornost, transparentnost, poniznost, strast i kreativnost. Radimo na stvaranju mjesta za napredak: brinemo o ljudima koji pripadaju porodici Iberostar, podstičući njihov rast, osiguravajući njihovu dobrobit i promovišući jednakost kao temelj naših odluka. Naš pokret "Iberostar Wave of Change" je putokaz koji pokreće našu svrhu da vodimo model odgovornog turizma.
Ako vam ovo zvuči zanimljivo... možda je ovo pravo mjesto za vas! :)
Ključne odgovornosti i opis poslova:
- Organizuje i sprovodi proces uvođenja novih zaposlenih u radni odnos (onboarding), uključujući doček zaposlenih prvog radnog dana i upoznavanje sa pravilima i procedurama kompanije. Prati rezultate anketa o zadovoljstvu zaposlenih i učestvuje u izradi i sprovođenju planova za unapređenje radne atmosfere.
- Organizuje aktivnosti usmjerene na motivaciju zaposlenih, kao što su izbor zaposlenog mjeseca, proslave rođendana i druge interne aktivnosti.
- Podstiče profesionalni razvoj zaposlenih kroz identifikaciju potreba za obukama i informisanje o mogućnostima napredovanja unutar kompanije.
- Pruža podršku menadžmentu u organizaciji i koordinaciji smještaja zaposlenih.
- Upoznaje zaposlene sa internim sistemima, benefitima, procedurama, pravilima održivosti, kanalima prijave i drugim pogodnostima kompanije.
- Organizuje i prati proces obavezne obuke zaposlenih putem internih platformi i edukativnih programa.
- Vodi evidenciju i analizira podatke o odsustvima zaposlenih, fluktuaciji kadra i drugim relevantnim pokazateljima po sektorima i radnim mjestima.
- Analizira razloge odlaska zaposlenih i predlaže mjere za smanjenje fluktuacije radne snage.
- Sprovodi i prati izlazne ankete i ankete tokom procesa zapošljavanja i integracije zaposlenih.
- Predstavlja kontakt osobu za zaposlene u cilju jačanja međusobnog povjerenja, komunikacije i identifikacije mogućnosti za unapređenje radnog okruženja.
- Kontroliše i nadgleda stanje prostorija namijenjenih zaposlenima, uključujući svlačionice, hodnike, prostorije za odmor i menzu.
- Prikuplja komentare i sugestije zaposlenih i predlaže mjere za unapređenje uslova rada.
- Prati rezultate zadovoljstva gostiju i online reputaciju hotela radi procjene kvaliteta rada zaposlenih i uticaja na korisničko iskustvo.
- Organizuje i vodi uvodne prezentacije i sastanke za novozaposlene radnike.
- Pruža podršku menadžmentu u organizaciji sastanaka sektora, realizaciji zahtjeva i praćenju sprovođenja dogovorenih aktivnosti.
Uslovi za kandidate:
- VII nivo kvalifikacije obrazovanja / visoko obrazovanje iz oblasti turizma, menadžmenta, prava, ljudskih resursa, radnih odnosa ili druge srodne oblasti;
- Najmanje 1 godine radnog iskustva na poslovima ljudskih resursa, hotelijerstva, odnosa sa gostima ili sličnim poslovima;
- Poznavanje engleskog jezika najmanje na nivou B1;
- Poznavanje rada na računaru, posebno MS Office paketa (Word, Excel, powerpoint) i/ili Google Workspace alata;
- Izražene komunikacione i organizacione sposobnosti;
- Sposobnost rada u timu i dobre interpersonalne vještine;
- Sposobnost samostalnog organizovanja posla i rješavanja problema;
- Fleksibilnost i sposobnost prilagođavanja promjenama;
- Usmjerenost na unapređenje radne atmosfere i zadovoljstva zaposlenih;
- Odgovornost, profesionalnost i povjerljivost u radu;
- Poželjno iskustvo u hotelskoj industriji;
Naš prijedlog za vas:
Nudimo vam priliku da budete dio velike kompanije i razvijate svoju karijeru uz nas, uživajući u:
- Atraktivnom paketu beneficija, koji uključuje: popuste u svim našim hotelima i posebne cijene za druge usluge i proizvode.
- Članstvu u zajednici Iberostar Vitality: našem korporativnom wellness programu dizajniranom za dobrobit zaposlenih, koji uključuje nedjeljne časove joge, virtuelnu teretanu, planove ishrane, "Dan voća" i još mnogo toga.
- Rad u u inspirativnom okruženju koje cijeni ljude, osnovne principe i model odgovornog turizma.
- Radnom vremenu od 40 sati sedmično, u skladu sa važećim propisima.
- Obezbijeđen smještaj
- Obezbijeđena dva obroka dnevno.
Biće nam zadovoljstvo da vam pružimo više informacija o poziciji i saznamo više o vašem profilu i očekivanjima!
Ako ste zainteresovani:
Pošaljite radnu biografiju-CV (PDF ili Word format), skoriju fotografiju i eventualne preporuke, na sledeću e – mail adresu:
monrrh@iberostar.com
Pošaljite radnu biografiju-CV (PDF ili Word format), skoriju fotografiju i eventualne preporuke, na sledeću e – mail adresu:
monrrh@iberostar.com
